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什么是执行力，执行力的重要性在哪里？ 2020/09/07所谓执行力，指的是贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力。执行力是企业的核心竞争力，是把企业战略、规划转化成效益、成果的关键。日本软银公司的董事长孙正义曾说：“三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子..查看详情 -
什么是股权激励制度？股权激励的逻辑和目的是什么 2020/09/07一 什么是股权激励制度？ 股权激励制度体现了拥有财务资本的股东对拥有人力资本的经理人的尊重，能够加强股东和经理人之间的信任。企业的发展，终归是要依靠人的。因此，解决好股东和经理人之间的信任关系就成为企业..查看详情 -
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企业管理中如何寻找“接班人”，从而避免用人不当？ 2020/09/07在地球上，人是最复杂的动物，也是最聪明的动物，同时我们也不可否认，人也是最难相处的动物。尤其是在公司中，人才的使用、团队的协同、合作的发展、权利的分配等都与人有关。在公司重大决策里，用人不当很容易导致..查看详情 -
企业对新员工进行培训的主要方式 2020/09/04新员工的入职培训是绝大部分用人单位都会进行的工作，目的是让新职员快速了解和融入组织，较快地适应工作环境和工作岗位，掌握和提升必要的业务能力，快速地进入良好的工作状态，为公司所用。查看详情 -
企业进行员工培训，如何确定培训的预算？ 2020/09/04企业在确定培训预算或是计算培训预算前，应该清楚培训费用由哪几个部分构成，一般来说，培训费用主要由以下几个方面：1 人员成本，包括培训管理者的工资、人员上课时的工资、讲师上课时的工资、授课费、外出培训的差..查看详情 -
企业如何吸引和留住优秀的员工？ 2020/09/04优秀的员工是推动企业长远发展的重要资本。企业中的所有日常事务，上到战略制定、制度设计，下到办公物品的订购、发票报销，都是由人来完成的。优秀的员工是企业宝贵的无形资产，即使企业濒临破产倒闭，只要人还在，..查看详情 -
企业培训中培训师应该如何暖场？ 2020/09/04企业管理培训中，暖场对一场成功的培训很重要。有些培训师把暖场称为“破冰”，对很多培训师来说，暖场是一个让人又爱又恨的阶段：一方面，暖场已经成为培训不可或缺的一部分，而且对学员的参与度有很大的影响；另一..查看详情 -
企业管理培训和普通的企业培训的区别 2020/09/03企业培训是什么？如何界定企业培训的功能和使命？一方面，培训就是教会大家应用企业工作所需要的技能；另一方面，培训还得根据组织发展要求来考虑人发展的需要，为其奠定进一步发展的知识基础。这个有点像我们中国企..查看详情 -
员工不喜欢企业组织的培训，原因你知道吗？ 2020/09/03很多企业的员工，存在一个普遍现象：一方面他们把培训当作是有闲时、闲心时才会考虑的事情；另一方面又希望在公司有学习机会的，抱怨在企业学不到东西。这自相矛盾的现象背后，你知道是为什么吗？ 员工不喜欢培训，与..查看详情 -
如何确定公司员工的绩效考核指标和方案？ 2020/09/03要想确定公司的绩效考核管理办法，考核制度和方案，就必须要了解绩效考核的意义和最终要实现的目标，这才是绩效考核真正关键所在。绩效考核的意义主要有三点： 1 支付薪水的需要 2 激发员工积极性的需要 3 公司管理的..查看详情 -
10本比较好的企业管理培训的书籍推荐！ 2020/09/03关于企业管理培训的书籍，市面上很多很多，国内国外，著名企业家，著名企业，世界500强之类的企业管理培训心得琳琅满目，层出不穷。企业管理培训类的书籍很多，但是要找到适合自己公司发展的却并不容易，以下小编推荐..查看详情